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2017年党员干部对照检查材料

作者:李翔 时间:2017-01-11 15:46:13 更新时间:2018-01-19

根据这次民主生活会的要求,全面检视自身在“三严三实”方面存在的问题,现对照检查如下:

一、存在的问题

1.修身做人、用权律己、干事创业等方面

去年以来,我认真参加“三严三实”专题教育活动,紧紧围绕工作分工和省委巡视组提出的意见,切实抓好剖析整改。但对照“严”和“实”的要求,还存在一些问题:一是理论学习与实际工作联系不紧。工作中,能够认真参加中心组学习,研读中央、省、市委系列重要讲话精神,但结合工作实际学深学透理论做得不到位。前期,在组织编制XX区“十三五”规划中,对中央、省、市委的规划建议以及一些重点调研课题,满足于自己通读了,并没有系统性地分析研究。尤其是对“互联网+”、智慧制造、大数据等一些新理念,仅限于知道了,一些认为不清楚的,也只是通过上网百度来简单现学,往往是一知半解。二是深入一线抓落实不多。过去一年里,对推动XX工业企业“化圈解链”、实施“西北片区生态修复”等工作,注重及时到企业沟通,经常到现场督办。但从总体工作上看,到基层察实情、到一线抓落实,做得还不够。分析经济运行形势时,在上面简单分析数据多,走到企业真正了解实情少。即使了解企业情况,也是对重点企业、运行好的企业关注多,对小微企业、运行质态差的企业关注少。面对经济下行给企业发展带来的困难,往往是企业提出来了才去协调,有的等到主要领导交办了才去推动。三是开拓创新谋发展的视野不宽。去年初,区委在第一时间部署推进“市委三大主题工作”,根据分工要求,我具体负责项目大突破工作。虽然自己及时做好任务分解,重视抓好驻点招商,积极参与商务洽谈,去年全区新开工亿元以上项目超额完成市下目标,也大大超过往年,但与周边地区相比还有不少差距。分析其原因,是招商渠道不宽,面上的招商工作把关也不严,自身在怎样尽早获取更多更好的项目信息源上思路不宽,务实有效的创新举措不多。

2.贯彻执行民主集中制,遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面

入党以后,能够自觉遵守党的纪律,始终同党组织保持高度一致。对分管工作的重大决策、重点项目,注重事先充分沟通,集体研究决定。但对照要求,还存在一些不足:一是对《准则》和《条例》的学习不够系统深入。新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》颁发后,及时认真通读,深切感到,《准则》和《条例》不仅对加强反腐倡廉工作提出了更高要求,更是全面从严治党的纲领性文件。虽然自我感觉学习了之后收获很大,增强了严于律己的自觉性。但随着学习的深化,对一些理论创新和理论突破,认识还比较模糊,有些方面还存在一些困惑。自身对《准则》和《条例》的精神实质、时代要求和内在联系学得不够透彻,没有做到全面的领会把握。二是对不当言论的斗争不够旗帜鲜明。在工作和生活中,自己注意慎言谨行,对身边人谈论出现误读时及时交流引导,务求做好自己、管好身边人。但有时遇到社会上的不当言论,自己没有旗帜鲜明地站出来批评和抵制。看到网络上的一些谣言,只要不牵涉到本地,就不去关心;不是自己分管的事,也不去辩论。有时有“事不关己、高高挂起”、“多一事不如少一事”的思想。三是对扎紧制度的“笼子”不够主动务实。去年,我们先后两次接受省委巡视组的巡视,通过巡视意见的反馈,不少反映需严肃财经纪律、规范政府投资项目建设等问题,尤其是要加强政府平台公司的管理。我在牵头组织整改工作中,感到一些问题虽然过去也发现了,但并没有从制度上及时完善防范;有些制度虽然也有了,但还是多年前的“老黄历”,与新的发展要求已经不相适应。自己也在工作中多次提出要加强制度建设,而实际落实推进不多,总认为自己刚接手,等进一步熟悉情况再谈,顶真碰硬不够,思想顾虑多一些。

3.落实党风廉政建设“两个责任”、执行中央八项规定和省市委十项规定方面

在落实党风廉政建设“两个责任”方面,尤其是落实党委的主体责任方面,意识比过去强了,抓得也多了,但从总体上看,主动性、深入性和针对性还不够。虽然注重开展一些谈心谈话活动,但往往是根据部署要求来展开,主动约过来谈、有计划系统性地谈,做得还不多。谈话对象还是和“一把手”谈得多,与部门的副职很少交流,与中层干部基本不交流。很多时候“就事论事”,很少能够静下来倾听他们的思想动态,从思想深处去交流引导不够。这造成了自己对区管干部了解并不多,在严肃党内政治生活、增进班子整体团结、严格干部教育管理等方面,存在不够尽责、不够到位的地方。在推动分管单位党风廉政建设工作中,往往是从面上检查为主,原则性要求为主,形式单一,内容简单,与实际工作联系不够紧密。

在执行中央、省、市委规定方面,能够按照党风廉政建设责任制的要求,坚持原则,坚守底线,但政治敏锐性不强,坚定性不够。在严格公务接待和公款出国相关要求执行之初,认为是“一阵风”,过去了就会松下来。随着这项制度越来越严、紧抓不放,又担心接待不好会影响工作效果,特别是接待外地客商和上级部门。在个人日常工作和生活方面,能够保持一颗平常心对待生活,严格要求自己,严格要求家人。因为工作分工,和企业家打交道比较多。对一些企业家的宴请,拒绝不够坚决彻底,随着多次邀请,总感觉盛情难却。在招商引资工作中,有时简单地把热情接待作为待客真诚的重要标准,接待的频次偏高,有的项目还没有具体进展也接待。在前期推进公车改革中,自己又有会不会降低办公效率的顾虑。但实际推进中,大家的认可度很高,群众更是高度赞许。究其原因,还是自己没有深刻认识到,这些看似平常的小事,已经成为影响党群关系、干群关系的一大顽症;没有深刻认识到,抓好这些工作,能够最直接、最有效地密切党群关系、干群关系。

二、产生上述问题的原因

剖析自身产生上述问题的深层次原因,主要是:

1.时刻锤炼党性的意识需要强化。工作多年来,自己虽然不断增强党员意识,但时时、处处加强党性修养的自觉性不够。有时把参加政治理论学习当作一种讲政治的态度,而不是从内在需要去领悟。教育活动集中开展后,理论学习的安排又少了一些。有时把干好工作等同于党性锤炼,片面认为工作做好了就是接受了组织的考验,就是不辜负党的培养。在强化纪律观念方面,认为做好自己、管好分工范围内的事就行了,对其他人和事顾忌多了,也正是放松了自身的党性要求。自己没有深切认识到,加强党性锤炼是一个长期的过程,更是一个系统的工程,任何时候都不能放松。尤其是在政治理论学习上,只有真正把握其精神实质,才能在我们内心深处固本清源,也才能真正让“三严三实”内化于心、外化于形。

2.争先进位的工作标准需要提高。很多时候,过多强调XX发展遇到的个性困难,工作标准上不是和别人比、与强的争,而是和自己比、向过去看,满足于“年年有进步、年年小进步”。在招商引资和项目建设上,有的项目争不过别人,看似比较优势不够,实质上是自身树立“三个不相信”的信心和决心不够。在服务企业中,特别是协调银企难题时,强调稳字当头,往往是内心不想去触及深层次的矛盾,求稳怕乱。在争创国家级生态区中,把争先的标准仅仅定位在压线指标过关和少数亮点打造上,真正突破性推进做得还不够。因为工作争先进位的标准不高,虽然能尽心投入工作,但状态不如过去,有时候甚至产生“歇一歇”的松懈情绪,与建市之初大家全身心忘我投入的激情相比更有差距。

3.勤政为民的宗旨意识需要增强。对照“三严三实”的要求,自身深入一线不够,倾听基层意见不够,根本问题是全心全意为民服务的宗旨意识不强。有时下去调研也是选重点的看,听意见也是选主要的听,认为疏漏了少部分无所谓,不必要讲求“面面俱到”。在推进西北片区生态修复工程中,对少数群众出现的漫天要价、强揽工程等行为,不是耐心做宣传引导工作,而是片面强调严厉打击,工作方法简单。在信访包案中,满足于把事情调查清楚,和信访群众说清楚,但把群众反复询问看成是纠缠不清,没有拿出更多的时间和精力与群众交流,没有以高度负责的精神面对每一个群众。

三、下一步努力方向

针对这次民主生活会中查摆出的问题,尤其是大家对我的批评意见,我将认真抓好整改,务求取得实效。一是强化党性修养,筑牢立身之本。坚持把学习作为精神需求、作为政治责任,牢固树立终身学习的观念,进一步加强政治理论学习,致力提升自身党性修养。坚持把“三严三实”的要求作为主线,对照先进查不足,面对不足抓提升,不断提高党性意识,加强党性修养,始终保持思想纯洁、品行端正。坚持学以致用,带着问题学习,紧紧联系XX实际,立足岗位职责,抓好中央、省、市委重大决策部署的贯彻落实,在实际工作中不断增强道路自信、理论自信和制度自信。二是强化宗旨意识,坚持勤政为民。坚持深入基层,加强调研学习,诚心诚意为广大企业和基层群众办实事、解难事、做好事。全力克服公车改革带来的不便,最大可能地深入一线,多层面倾听基层的意见。尤其是作出重大决策之时,调研更加深入充分,准备更加周密到位。牢固树立自觉接受人民群众监督的意识,坚持权为民所用,利为民所谋。三是强化责任担当,切实改进作风。培养严谨细致的工作作风,以高度的责任感和使命感,努力把各项工作抓实抓细,抓出成效。坚决靠实干落实整改,关键时刻敢于拍板负责。对于那些急需解决而又能解决的事,以“马上就办”的精神抓紧组织实施,注重督查推进,用高效率和高质量赢得发展速度、也赢得民心。特别是对非法集资、政府平台管理等重点问题,紧抓不放,确保迅速整改到位。四是强化自律意识,树好个人形象。认真学习、自觉遵守《廉政准则》,坚决执行中央“八项规定”、“六条禁令”以及省委、市委十项规定,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。时刻保持清醒的头脑,自觉抵制各种诱惑,按照党风廉政建设责任制的要求,注重抓好分工范围内的党风建设工作。对发现的一些苗头问题及时敲响警钟,做到防微杜渐,共同增强勤政廉政的自觉性。